イギリスでの雇用

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近年、英国では、訪問者数の削減を目的とした移民政策が強化されています。この点で、就労ビザの取得はいくつかの困難に関連している可能性があります。

経済状況

英国経済はGDPの面でヨーロッパで3番目に大きいです。この国の金融市場と生産施設は、世界で最も発展した国の1つとして認識されています。失業率は低い 4,3%..。過去1年間の消費者物価は 0,1%、およびインフレ 2%..。州の平均給与 月額約4000ポンド.

イギリスでの仕事の競争は激しい。旧CIS諸国の先住民は、地元住民と、ここで就職しようとしている他のEU市民の両方と競争する必要があります。

ウクライナ人、ロシア人、ベラルーシ人にとって、イギリスで働くことは彼らの幸福のレベルを向上させる絶好の機会であり、それは疑いの余地のない利点です。州は、これらの国々からの高度な資格を持つ専門家を求めています。

欠点の中には、従業員のプロ意識のレベルに対する高い要件、不規則な労働時間、および高い税金があります。

需要の高い職業

イギリスで仕事を見つける最も簡単な方法は、IT専門家、エンジニア、看護師、建設業者、営業マネージャー、配管工、乳母です。イギリスでは、そのような職業を持つ従業員の需要が高まっています。

賃金水準

この表は、英国経済のさまざまな分野で雇用されている従業員の給与を示しています。

職業最小給与、ポンド/月平均給与、ポンド/月
エンジニア17502300
プログラマー18502950
ビルダー15002050
医者22503200
看護婦17002000
運転者12501600
料理11001450
営業部長18002900
ウェイター10501200
配管工17002150
乳母13501750
タクシードライバー13001850
ガイド14501900
歯医者23003350
電気技師16002050
溶接機16502150
フォアマン16502200
セールスマン13001750
工場で14501900
大使館で29003750
農場で8001100
家に12001650
学生のための10501200
女性の為に11501700

イギリスの賃金水準は毎年見直されます。料金は、専門的なスキルと従業員の年齢によって異なります。

仲介なしで仕事を見つける方法

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自分でイギリスの希望する欠員を検索することもできます。インターネットとメディアは、この点で信頼できるツールです。

人気の就職活動サイト

以下は、独立した就職活動を開始できるサイトのリストです。

  • www.gov.uk/jobsearch
  • www.reed.co.uk
  • www.adzuna.co.uk

専門リソース

代理店、掲示板、専門家のリソースも、仕事を見つけるのに役立ちます。

  • www.gumtree.com
  • www.efinancialcareers.co.uk
  • eurabota.com/in/england/
  • adelanta.info/business/hr/

英国の報道機関で仕事を見つけることも同様に効果的です。有名な新聞TheGuardian(www.theguardian.com)は、仕事関連の広告を定期的に発行しています。必要なオプションを見つけるのは、その助けを借りて簡単です。

雇用の種類

応募者の専門的なスキルと経験は、イギリスでの仕事を探す際に重要な役割を果たします。雇用主は、候補者の資格が現地で定義された基準を満たすことを要求することがよくあります。

言語を知らなくても働く

言語を知らずにイギリスで仕事を見つけることは非常に困難です。これは、乳母、家政婦、運転手などの職業にも当てはまります。

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英語を話さない応募者は、以下のポジションに応募することができます。

  • 建設現場の便利屋;
  • 農場の補助労働者;
  • クリーナー。

そのような仕事は一流の職業の数に属していないので、それは低賃金です。

季節の仕事

ルーマニア国民とポストソビエト諸国の労働者は、季節労働を求めてイギリスで需要があります。

彼らは次の欠員を提供します:

  • ミルクメイド;
  • フルーツとベリーのピッカー;
  • トラクタードライバー;
  • 農業者;
  • パッカー;
  • 便利屋。

農場では、労働者に住宅と設備が提供されます。平均して支払う 約250ポンド 週に。

一時的な仕事

ロシア語、ベラルーシ語、ウクライナ語は、英国での一時的な仕事の選択肢を検討することができます。

企業は次のオプションを提供しています。

  • 写真家;
  • 工場労働者;
  • セールスマン;
  • 管理者;
  • ウェイター;
  • 事務長;
  • ビルダー。

雇用主は、そのようなポジションの応募者に英語を知っていることを要求する場合があります。

他のオプション

彼らは専門分野でイギリスでローテーションベースで働くことを提案します:

  • お手伝いさん;
  • 乳母;
  • ウェイター;
  • バーテンダー;
  • ビルダー。

契約により、工場や工場で就職することができます。

正式な雇用手続き

就労ビザがなければ、移民はイギリスで働くことはできません。

正式な雇用の場合、申請者は雇用主との雇用契約と労働許可を持っている必要があります。

アクションの優先順位

就労ビザの取得に関連する段階:

  1. 応募者の職業的資質に興味があり、彼を雇うことに同意する雇用主を探してください。
  2. 雇用主は、英国移民国境サービスに申請書を提出し、関心のある外国人専門家の就労許可を求めます。同時に、雇用主は、候補者が高度な資格を持ち、需要のある職業を持っていることを証明する必要があります。
  3. 申請者は雇用主からスポンサーシップ証明書を受け取ります。
  4. ビザ申請書に記入し、書類のパッケージを作成して英語に翻訳します。
  5. 論文は大使館に登録のために提出されます。

肯定的な決定の場合、候補者は就労ビザと英国で正式に働く許可を受け取ります。

労働許可の種類

次のタイプが提供されています。

  • 全般的 -雇用主からの招待に基づく。
  • クリエイティブでスポーツ -スポーツと創造的な活動の実施。
  • 国際協定 -国際協定に関連する作業を実施する。
  • 宗教労働者 -宗教活動。
  • 政府公認交換 -政府間協定に基づく活動。

移民の圧倒的多数は最初の選択肢を必要としています。

労働許可を必要としないカテゴリー

スイスとEUの市民は、英国で労働許可を取得する必要がなくなります。

それを必要としない追加のカテゴリ:

  • ボランティア;
  • 交換制度に取り組むようになった学生。
  • ツアー中のアーティスト。
  • 環境保護団体の代表者。

主な資料一覧

文書の準備と収集は、準備の最も重要な段階です。したがって、できるだけ早く開始することをお勧めします。

  • 申請書と候補者からの申請書。
  • 雇用主からの公式招待(スポンサー契約);
  • 宣言された専門的スキルの教育卒業証書および証拠書類。
  • 45x35mmの2枚のカラー写真。
  • パスポートとそのすべてのシートのコピー。
  • 英国の法律を制定するために申請者が署名した契約およびそれらに従う義務。
  • 銀行取引明細書。候補者の口座に少なくとも945ポンドの金額があることを示します。
  • 将来の移民が社会に危険な病気を持っていないことを確認する診断書。
  • ビザ料金の支払いの領収書。

大使館に提出する書類は英語でなければなりません。

英国へのビザを取得するための申請書に記入するサンプル:

就労ビザの登録

就労ビザの検討と処理の条件は次のとおりです。 15〜30日..。就労ビザの期間 3歳までの費用は£564です..。英国大使館は、申請者に電子メールで決定を通知します。

候補者の選択基準

就労ビザを取得するプロセスには、基準に基づいた選択が伴います。

  • 英語の知識のレベル。
  • 申請者は雇用主とスポンサー契約を結んでいます。
  • 職業と資格の需要。
  • 銀行口座の資金の利用可能性。量は、初めて十分であるために945ポンド以上でなければなりません。
  • イギリスの移民の賃金水準の要件は、少なくとも年間20,800ポンドです。

ロシアの候補者が指定された基準を満たしている場合、就労ビザを取得する可能性が大幅に高まります。

就労ビザ延長

従業員が英国での就労を継続する予定の場合は、就労ビザの延長が許可されます。唯一の条件は、従業員が最初に定住した場所と同じ場所に留まらなければならないということです。

就労ビザの延長は5年を超えない期間が想定されています。英国での外国人の最長滞在期間は6年です。就労ビザの有効期間の終了時に、入国管理国境サービスの延長を申請する必要があります。

ビジネス移民

英国経済への投資に同意する外国人には、 ビジネスビザTier1起業家。

市民権を取得するための期間は、起業家が投資した金額によって異なります。

  • £200,000 -5年後の永住権;
  • 5,000,000ポンド -3年後の永住権;
  • 10 000 000 -2年間の永住権。

あなたのビジネスを組織するとき、あなたは少なくとも2人の英国市民に仕事を提供する必要があります。

国内でのインターンシップの特徴

さまざまな分野で練習することができます。

  • 販売;
  • マーケティング;
  • ファイナンス;
  • 情報技術;
  • 電気通信;
  • 観光;
  • ホテル経営。

インターンシップ中に学生が受ける実践的な知識は、将来イギリスで恒久的な仕事を見つけるのに役立ちます。

違法な雇用を試みた場合の結果

雇用主が違法者を雇った場合、彼は課せられます £15,000罰金 従業員ごとに。ペナルティが増加する可能性があります 最大20,000ポンド雇用主がそのような違反で初めて有罪判決を受けていない場合。

違法者は、英国への入国が一定期間禁止されている国から強制送還されます 10年間。

イギリスに住む移民は去りたくない。平均賃金ライン 2000ポンド 月は彼らにとって魅力的です。

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